Статьи

КОЛЛЕКТИВИСТСКИЕ И ИНДИВИДУАЛИСТИЧЕСКИЕ ЦЕННОСТИ: ОБЪЕКТИВНЫЕ ФАКТОРЫ ФОРМИРОВАНИЯ ЖИЗНЕННЫХ СТРАТЕГИЙ РОССИЯН

Дата поступления: 15.03.2020 Дата публикации: 15.03.2020

DOI: 10.22394/2079-1690-2020-1-3-241-246

Полный текст:

Аннотация

Статья посвящена актуальной проблеме исследования коллективистских и индивидуалистических ценностей в контексте формирования жизненных стратегий россиян. Исходя из понимания жизненных стратегий, как поведенческих практик, направленных на реализацию жизненных целей, приоритетов личности на основе ценностных ориентаций, автор статьи подчеркивает необходимость определения объективных факторов, ограничивающих или стимулирующие влияние коллективистских и индивидуалистических ценностей в качестве смыслов построения и реализации жизненных стратегий. Основной вывод состоит в том, что структурные и институциональные факторы в жизненных стратегиях россиян определяют действия модели успеха, отражающей социоструктурные различия в российском обществе и фиксируют слабость институциональных акторов в актуализации коллективистских ценностей как следствие неравного доступа к институциональным ресурсам. Социальная диспозиция личности содержит социально фиксированные установки, ориентированные на воспроизведение инструменталистского активизма.

Ключевые слова

Как цитировать

Для цитирования:

Грищенко М.А. КОЛЛЕКТИВИСТСКИЕ И ИНДИВИДУАЛИСТИЧЕСКИЕ ЦЕННОСТИ: ОБЪЕКТИВНЫЕ ФАКТОРЫ ФОРМИРОВАНИЯ ЖИЗНЕННЫХ СТРАТЕГИЙ РОССИЯН // Государственное и муниципальное управление. Учёные записки. 2020. Т. 1, № 3. С. 241–246. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2020-1-3-241-246

For citation:

Грищенко М.А. COLLECTIVIST AND INDIVIDUALISTIC VALUES: OBJECTIVE FACTORS IN SHAPING THE LIFE STRATEGIES OF RUSSIANS // State and Municipal Management. Scholar Notes. 2020. Vol. 1, no. 3. P. 241–246. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2020-1-3-241-246

Как цитировать

Грищенко М.А. КОЛЛЕКТИВИСТСКИЕ И ИНДИВИДУАЛИСТИЧЕСКИЕ ЦЕННОСТИ: ОБЪЕКТИВНЫЕ ФАКТОРЫ ФОРМИРОВАНИЯ ЖИЗНЕННЫХ СТРАТЕГИЙ РОССИЯН // Государственное и муниципальное управление. Учёные записки. 2020. Т. 1, № 3. С. 241–246. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2020-1-3-241-246