Articles

Provision of professional personnel of the economy of the region on the basis of a balance of business needs and opportunities of the educational system

Received: 15.03.2024 Published: 15.03.2024

UDC: 331+338 EDN: VZKDDN DOI: 10.22394/2079-1690-2024-1-2-99-107

Full text

Abstract

Introduction. The relevance of the study is caused by the challenges facing the vocational education system, the regional labor market, and the entrepreneurship system as a whole. Purpose of the study. The purpose of the study is to reveal the state of the secondary vocational education system in the Northwestern Federal District, to assess the structure of personnel training in the vocational education system. Methods. The research methodology is based on the continuity of the processes of dialectic development of the secondary vocational education system and the demand of the labor market, medium and small businesses in the current economic conditions. Based on the methods of structural-functional analysis and synthesis, it became possible to identify the main directions of training professional personnel. The object of the study is the system of secondary vocational education in the Northwestern Federal District. Results. The results of the study are a comprehensive analysis of the main characteristics of the secondary vocational education system in the Northwestern Federal District: the number of students, incl. for full-time education, for enlarged groups of training specialties, analysis of the quality of admission to professional educational programs in the context of vocational training groups in the regions of the North-Western Federal District, analysis of the state of the material and technical base of the vocational training system. Conclusions. The results of summarizing the directions of further research of the system of secondary vocational education made it possible to identify the leading directions of scientific discourse on the state of vocational training, to identify the leading structural characteristics of the coincidence of the state order and business needs, the organization of management in the system for improving the quality of implementation of educational programs implemented by institutions of the secondary vocational education system.

Keywords

How to cite

Для цитирования:

Квашнева А.Е., Змияк С.С. Обеспечение профессиональными кадрами экономики региона на основе баланса потребностей бизнеса и возможностей системы образования // Государственное и муниципальное управление. Учёные записки. 2024. № 2. С. 99–107. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2024-1-2-99-107

For citation:

Kvashneva A.E., Zmiyak S.S. Provision of professional personnel of the economy of the region on the basis of a balance of business needs and opportunities of the educational system // State and Municipal Management. Scholar Notes. 2024. no. 2. P. 99–107. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2024-1-2-99-107

How to Cite

Kvashneva A.E., Zmiyak S.S. Provision of professional personnel of the economy of the region on the basis of a balance of business needs and opportunities of the educational system // State and Municipal Management. Scholar Notes. 2024. no. 2. P. 99–107. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2024-1-2-99-107

References

  1. Галиева Д. Потенциал роста // ИД «КоммерсантЪ». 26.01.2024 www.kommersant.ru/doc/6467640 [дата посещения 12.03.2024]
  2. Афанасьев К. С., Попов В. П., Самотуга В. Н. Мобильность и гибкость на региональном рынке труда: между государственным регулированием занятости и ценностными ориентациями работников // Экономика и управление. 2021. Т. 27. № 2(184). С. 84–92.
  3. Ильина Л. И., Ружанская Н. В. Формирование универсальной компетенции в области финансовой грамотности в вузах Республики Коми с учётом региональной и вузовской специфики // Вестник Коми республиканской академии государственной службы и управления. Теория и практика управления. 2023. № 2(40). С. 47–53.
  4. Горохов С. А., Савенкова Е. В. Основные проблемы и перспективы кадровой обеспеченности системы образования региона (на примере Северо-Западного федерального округа) // Преподаватель XXI век. 2021. № 4-1. С. 25–36.
  5. Шерайзина Р. М., Монахова Л. Ю., Минина В. В. Концептуальное обоснование проектирования сквозного ядра программ среднего профессионального образования вне зависимости от направления подготовки // Современные проблемы науки и образования. 2022. № 3.
  6. Воробьева Е. Производства наращивают результативность // ИД «КоммерсантЪ». 23.10.2023г. www.kommersant.ru/doc/6281367 [дата посещения 12.03.2024]
  7. Листвин А. А., Гарт М. А. Среднее профессиональное образование: время структурных изменений // Профессиональное образование в России и за рубежом. 2022. № 3(47). С. 5–16.
  8. Кузнецова Е. В каких отраслях и регионах работает малый бизнес. Итоги переписи // РБК. 24.01.2022. www.rbc.ru/economics/24/01/2022/61e690379a79478b014c4b22 [дата посещения 12.03.2024]
  9. Ялов С. В. Факторы и формы интеграции бизнеса в систему среднего профессионального образования // Всероссийский научно-практический журнал социальных и гуманитарных исследований. 2023. № 2(9). С. 22-27.
  10. Зеер Э. Ф. Проблемы модернизации профессионального и профессионально-педагогического образования: панорамный подход // Профессиональное образование и рынок труда. 2022. № 2(49). С. 13–21.