Статьи

УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ

Дата поступления: 15.03.2020 Дата публикации: 15.03.2020

DOI: 10.22394/2079-1690-2020-1-3-82-91

Полный текст:

Аннотация

Целью выполнения данного исследования является формирование теоретических и практических рекомендаций по повышению эффективности управления человеческими ресурсами в сельском хозяйстве. Научная новизна проведенного исследования заключается в том, что в рамках выполнения работы нами предложена система взаимодействия основных элементов управления человеческими ресурсами в исследуемой отрасли. С практической точки зрения значимость научной работы состоит в систематизации особенностей управления человеческими ресурсами сельскохозяйственных предприятий страны, а также в разработке механизма формирования и развития персонала сельхозпредприятий. В процессе выполнения научной работы нами использованы статистический, ретроспективный методы анализа информации, а также опрос и наблюдение.

Ключевые слова

Как цитировать

Для цитирования:

Матвеев В.В., Соболева Ю.П. УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ // Государственное и муниципальное управление. Учёные записки. 2020. Т. 1, № 3. С. 82–91. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2020-1-3-82-91

For citation:

Матвеев В.В., Соболева Ю.П. HUMAN RESOURCE MANAGEMENT IN AGRICULTURE // State and Municipal Management. Scholar Notes. 2020. Vol. 1, no. 3. P. 82–91. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2020-1-3-82-91

Как цитировать

Матвеев В.В., Соболева Ю.П. УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ // Государственное и муниципальное управление. Учёные записки. 2020. Т. 1, № 3. С. 82–91. https://doi.org/10.22394/2079-1690-2020-1-3-82-91